Agreement 024/2020

REUNITS

D'una part, el senyor Oriol Amorós i March, secretari general del Departament de Treball, Afers Socials i Famílies.

De l'altra, el senyor Xavier Cuadras Morató, director de l'Institut d'Estadística de Catalunya (en endavant Idescat).

ACTUEN

El primer, en virtut de la Resolució BEF/573/2006, d'1 de març de delegació de competències de la persona titular de la Conselleria de Benestar i Família en diversos òrgans del Departament, publicada al DOGC núm. 4592, de 14 de març de 2006.

El segon, en representació de l'Idescat segons el nomenament publicat pel Decret 120/2019, de 28 de maig, i en virtut de les facultats que li són atorgades per l'article 7 del Decret 24/2014, de 25 de febrer, d'organització i funcionament de l'Institut d'Estadística de Catalunya.

Ambdues parts es reconeixen mútuament capacitat suficient per atorgar aquest document i

MANIFESTEN

1. La Llei 23/1998, de 30 de desembre, d'estadística de Catalunya, estableix un marc de referència per a la coordinació de les diferents institucions públiques de Catalunya implicades en el procés estadístic de manera que es possibiliti la col·laboració mútua per tal d'aconseguir la informació més adient a les necessitats de la societat catalana, mitjançant l'elaboració del Pla estadístic de Catalunya i dels seus programes anuals d'actuació estadística.
2. El Decret 272/2018, de 20 de desembre, pel qual s'aprova el Programa anual d'actuació estadística per a l'any 2019, inclou l'actuació estadística 04 03 01 Enquesta de qualitat i condicions de treball, on estableix que l'organisme responsable és el Departament de Treball, Afers Socials i Famílies (en endavant DTASF), i l'organisme col·laborador és l'Institut d'Estadística de Catalunya.
3. L'Idescat té entre les seves funcions prestar els serveis d'assistència tècnica que requereixen les diferents entitats a les quals el Pla estadístic de Catalunya i els programes anuals d'actuació estadística que el despleguen encomanen l'elaboració d'estadístiques.
4. L'article 16 de la Llei 5/2016, del 23 de desembre, del Pla estadístic de Catalunya 2017–2020 i de modificació de la Llei 23/1998, d'estadística de Catalunya, estableix que la col·laboració entre les institucions i els òrgans del Sistema estadístic de Catalunya que tingui per objecte el desenvolupament d'objectius del Pla estadístic vigent s'ha de formalitzar per mitjà de convenis i contractes, d'acord amb la normativa vigent.

Per tot això, és d'interès per a ambdues institucions subscriure aquest Conveni atenent a les següents

CLÀUSULES

Primera. Objecte del Conveni

L'objecte d'aquest Conveni és arbitrar els acords tècnics necessaris entre el DTASF i l'Idescat per tal de determinar la col·laboració d'ambdues institucions en l'Enquesta de qualitat i condicions de treball 2019 (en endavant, l'Enquesta), d'acord amb els principis tècnics i jurídics que estableix la legislació vigent en matèria estadística a Catalunya.

Segona. Actuacions i obligacions de les parts

1. El DTASF serà l'organisme responsable de les actuacions següents, que es duran a terme a través de l'Observatori del Treball i Model productiu:

   • Dissenyar la mostra necessària per dur a terme l'Enquesta d'acord amb les recomanacions tècniques de l'Idescat.
   • Efectuar la recollida de les dades, així com la seva tabulació, explotació i difusió. La tabulació de resultats podrà aprofitar dades administratives d'afiliació a la Seguretat Social, del fitxer de demandants inscrits al Servei d'Ocupació de Catalunya (SOC) o del fitxer de la contractació laboral registrada.
   • Custodiar la informació resultant i garantir en tot moment la preservació del secret estadístic en els termes establerts per la Llei d'estadística de Catalunya.

2. L'Idescat proporcionarà l'assistència tècnica i la informació estadística general necessàries per tal d'emmarcar adequadament l'Enquesta. Aquesta col·laboració es concretarà en les actuacions següents:

   • Facilitar recomanacions tècniques per al disseny de la mostra
   • Facilitar les dades personals necessàries pel compliment de l'actuació estadística Enquesta de qualitat i condicions de treball, en particular, els DNI/NIE de les persones seleccionades a la mostra. L'obtenció de resultats es realitzarà d'acord amb els principis recollits a l'art 5 del RGPD, en particular el principi de minimització de dades. El DTASF utilitzarà aquestes dades únicament i exclusivament per a l'Enquesta de qualitat i condicions de treball 2019.
   • Facilitar els factors d'elevació.

3. L'Idescat podrà disposar de les microdades d'aquesta actuació estadística amb fins estadístics i de promoció de la recerca en l'àmbit de l'activitat estadística.

Tercera. Protecció de dades i secret estadístic

En relació amb la informació que tractin, les parts signants d'aquest conveni estan obligades a complir amb la legislació sobre protecció de dades personals, avui representada pel Reglament (UE) 2016/679 del Parlament Europeu i del Consell, de 27 d'abril de 2016, relatiu a la protecció de les persones físiques pel que fa al tractament de dades personals i a la lliure circulació d'aquestes dades (RGPD), i per la Llei orgànica 3/2018, de 5 de desembre, de protecció de dades personals i garantia dels drets digitals (LOPDGDD). En concret, es comprometen a adoptar les mesures tècniques i organitzatives necessàries per garantir la seguretat de les dades i el respecte al principi de minimització de les dades, a no tractar-les per a una finalitat diferent a l'objecte d'aquest conveni, a no comunicar-les a tercers i a fer extensiu aquest compromís a tots els seus treballadors i col·laboradors implicats en la seva execució i amb accés a la informació.

Així mateix, les parts estan obligades a mantenir el secret estadístic a fi de garantir la protecció de la informació tractada, en els termes establerts a la Llei 23/1998, de 30 de desembre, d'estadística de Catalunya.

El deure de confidencialitat i el deure de guardar secret estadístic es mantindran fins i tot després de la vigència d'aquest conveni i de que hagin finalitzat les activitats relatives a la seva execució

Quarta. Difusió de la informació

El principal difusor d'aquesta actuació estadística és el DTASF en tant que organisme responsable. El DTASF es compromet a què la difusió s'adequarà als principis establerts a la Llei 23/1998, de 30 de desembre, d'estadística de Catalunya (LEC) i al Codi de bones pràctiques de les estadístiques europees, i que garantirà el secret estadístic.

En el moment que publiqui els resultats bàsics, el DTASF facilitarà a l'Idescat els resultats sintètics de l'estadística, que es publicaran al web de l'Idescat, el Portal de l'estadística oficial de Catalunya, d'acord amb l'art. 22 bis de la LEC.

Els resultats es difondran per internet sota una llicència oberta que permeti la seva reutilització sempre que se'n citi la font de procedència, que no s'alteri ni es desnaturalitzi el contingut i el sentit de la informació difosa i que s'esmenti la data de l'última actualització.

Cinquena. Aportacions econòmiques derivades del Conveni

Les despeses que es deriven de les actuacions previstes en aquest conveni no generen costos per a les parts ni donen lloc a contraprestacions financeres entre elles, ja que aquestes es desenvoluparan amb els recursos estructurals propis de cada part.

Sisena. Comissió de seguiment

Per al seguiment d'aquest Conveni es constitueix una comissió de seguiment integrada per dos membres de cadascuna de les entitats signants, els quals s'esmenten a continuació.

Per part del DTASF:

• La cap de l'Observatori del Treball i Model Productiu
• El cap del Servei d'Estadística de l'Observatori del Treball i Model Productiu

Per part de l'Idescat:

• La subdirectora general de Producció i Coordinació
• La responsable de l'Àrea d'Empresa i Ocupació

La Comissió de seguiment tindrà com a funcions el seguiment tècnic de l'execució del Conveni i el control del compliment de totes les seves clàusules.

A les reunions de la Comissió podran assistir-hi altres persones, quan ho acordin així ambdues parts, en cas que es consideri convenient per al desenvolupament d'aquelles.

Setena. Vigència i extinció del Conveni

Aquest Conveni entrarà en vigor en el moment de la seva signatura i finalitzarà el 30 de desembre del 2020.

Aquest Conveni s'extingeix pel compliment de les actuacions que constitueixen el seu objecte o per incórrer en causa de resolució.

Són causes de resolució:

1. El transcurs del termini de vigència del Conveni sense que se n'hagi acordat la pròrroga.
2. Per acord de les dues parts manifestat per escrit.
3. L'incompliment de les obligacions i compromisos assumits per qualsevol de les parts.
4. La impossibilitat sobrevinguda de dur a terme l'objecte del Conveni.
5. Per decisió judicial declaratòria de la nul·litat del Conveni.
6. Per qualsevol altra causa prevista en les lleis.

Vuitena. Resolució de conflictes

Si sorgeixin dubtes quant a la interpretació del contingut d'aquest Conveni, es resoldran en el si de la Comissió de seguiment i, si arribés el cas, per les pròpies parts signatàries de l'acord.

I, com a prova de conformitat, les parts signen aquest Conveni.