Convenio 001/2025

El Sr. Xavier Ballart i Hernández, com a degà de la Facultat de Ciències Polítiques i de Sociologia, en nom i representació de la Universitat Autònoma de Barcelona, amb NIF Q0818002H, amb domicili a Campus universitari, s/n, 08193 Bellaterra (Cerdanyola del Vallès), per delegació del rector segons la resolució de 24 d'abril de 2024.

El Sr. Xavier Cuadras Morató, director de l'Institut d'Estadística de Catalunya, que actua en nom i representació d'aquest organisme segons nomenament publicat per Decret 120/2019, de 28 de maig, i en virtut de les facultats que li són atorgades per l'article 7 del Decret 24/2014, de 25 de febrer, d'organització i funcionament de l'Institut d'Estadística de Catalunya, amb domicili a Via Laietana nº58 de Barcelona (08003) i amb CIF Q5850015H.

La Sra. Montserrat Miquel Gibert, amb Document d'identificació número   i número de la Seguretat Social  , estudiant del Màster en Gestió Pública.

Les parts reconeixen que tenen les condicions necessàries per a la signatura d'aquest conveni d'acord amb la normativa següent:

• El Reial decret 592/2014, d'11 de juliol, pel qual es regulen les pràctiques acadèmiques externes dels estudiants universitaris.
• L'Estatut de l'Estudiant Universitari, aprovat per Reial decret 1791/2010 de 30 de desembre.
• Les disposicions relatives a les pràctiques acadèmiques externes de la Normativa acadèmica aprovada pel Consell de Govern de la UAB, el 7 de juliol de 2022.
• La Llei 26/2010, del 3 d'agost, de règim jurídic i de procediment de les administracions públiques de Catalunya.
• La Llei 40/2015, d'1 d'octubre, de règim jurídic del sector públic.

I, en conseqüència, formalitzen aquest conveni conforme als ACORDS següents:

1. Condicions de les pràctiques

   • Assignatura: Pràctiques externes
   • Nombre de crèdits: 10
   • Total d'hores: 300
   • Data d'inici: 1/04/2025
   • Data de finalització (*): 30/06/2025
   • Dies de la setmana: de dilluns a divendres
   • Horari: 8.30 –14.30 h.
   • Total hores dia: 6
   • Lloc (adreça) on es duran a terme: Via Laietana, núm.58, Barcelona
   • Departament/Àrea/Servei on es duran a terme: Subdirecció General d'Administració i Serveis Generals
   • Ajut a l'estudi ⁽¹⁾: 6€/h

   (1) Import sotmès a la retenció mínima del 2% d'IRPF de conformitat amb el RD 0439/2007, de 30 de març, a les disposicions del RD 1493/2011, de 24 d'octubre, pel qual es regulen les condicions d'inclusió al règim general de la Seguretat Social de les persones que participin en programes de formació i a la disposició addicional vint-i-cinquena del RD 8/2014, de 4 de juliol, d'aprovació de mesures urgents per al creixement, la competitivitat i l'eficiència.

   (*) Tenint en compte que l'estudiant té dret al règim de permisos establert per la legislació vigent.

2. Projecte formatiu de l'estada de pràctiques

   • 2.1 Motivació i objectiu de l'estada de pràctiques:

     Les pràctiques professionals en centres de treball constitueixen una oferta de formació on els alumnes exerciten formes d'aprenentatge diferents de les activitats formatives habituals. Per bé que és un temps curt en la formació inicial, permet desenvolupar competències professionals: coneixement de l'entorn productiu vinculat a la professió, contacte amb un àmbit de la producció i organització del treball en la professió, assumpció de responsabilitats i presa de decisions i estratègies de coneixença del mercat de treball, i inici del tempteig en la inserció professional futura.

   • 2.2 Tasques i funcions:
   • Analitzar el procediment de tramitació interna dels convenis de l'Idescat i proposar millores que contribueixin a augmentar la seva eficiència.
   • Donar suport, si s'escau, a la gestió de projectes de naturalesa diversa en què participa l'Idescat.

   • 2.3 Forma prevista de seguiment per part del tutor de l'entitat col·laboradora:

     Informe final

   • 2.4 Competències que ha d'adquirir l'estudiant durant l'estada de pràctiques:
     • 2.4.1. Competències bàsiques:
       • Desenvolupament del pensament i del raonament crític
       • Desenvolupament d'estratègies d'aprenentatge autònom
       • Respecte per la diversitat i la pluralitat d'idees, de persones i de situacions
       • Generació de propostes innovadores i competitives en la recerca i en l'activitat professional
     • 2.4.2. Competències genèriques i/o específiques ⁽²⁾:
       • Abordar situacions d'intervenció pública complexes que puguin implicar dilemes ètics, a partir de propostes fonamentades tant en l'explicitació de valors com en el rigor conceptual i metodològic.
       • Analitzar polítiques públiques en diferents àmbits sectorials.
       • Avaluar projectes i informes fets per tercers amb criteris metodològics i argumentatius adequats.
       • Dissenyar i avaluar processos d'intervenció pública en situacions i problemàtiques socials, polítiques i sectorials específiques.
       • Dissenyar i elaborar projectes i informes tècnics utilitzant la metodologia de recerca adequada.
       • Gestionar un conjunt divers i complex de dades i fonts.
       • Liderar projectes en entorns interorganitzatius, de diferents nivells i contextos politicoadministratius.
       • Proposar solucions innovadores en la resolució de problemes socials i polítics.
       • Que els estudiants sàpiguen aplicar els coneixements adquirits i la seva capacitat de resolució de problemes en entorns nous o poc coneguts dins de contextos més amplis (o multidisciplinaris) relacionats amb la seva àrea d'estudi.
       • Treballar en equips multidisciplinaris i internacionals, amb membres de procedències diverses, d'entorns sociopolítics, culturals i administratius diferents.

       (2) Les competències establertes per la Universitat per a cada un dels estudis es troben a la pàgina web de la UAB (dins de cada titulació, a la pestanya Pla d'estudis > Competències).

3. Tutor de l'entitat col·laboradora

   L'entitat col·laboradora designa com a persona tutora de les pràctiques  , quedant nomenada aquesta persona com a tutora de pràctiques externes de la UAB. Les seves obligacions són fixar el pla de treball de l'estudiant, vetllar per la seva formació, informar-lo de la normativa d'interès, especialment la de seguretat i riscos laborals, fer el seguiment de l'estada i avaluar la seva activitat de conformitat amb la normativa de pràctiques acadèmiques externes de la UAB.

   Igualment, serà la persona encarregada de comunicar de forma immediata a la Universitat Autònoma de Barcelona dels dies d'absència programada de l'estudiant així com els dies que no hagi pogut assistir a la realització de les pràctiques amb motiu de la seva baixa de conformitat amb el què disposa la disposició 52a del Text refós de la Llei General de la Seguretat Social, introduïda pel Reial decret Llei 2/2023, de 16 de març, de mesures urgents per a l'ampliació de drets dels pensionistes, la reducció de la bretxa de gènere i l'establiment d'un nou marc de sostenibilitat del sistema públic de pensions.

4. Tutor acadèmic

   La Universitat Autònoma de Barcelona designa com a persona tutora de les pràctiques  .

5. Informes

   Un cop finalitzades les estades de pràctiques, l'estudiant i la persona tutora de l'entitat col·laboradora han d'elaborar una memòria i un informe final i presentar-lo en el termini màxim de 15 dies, segons el model establert per la Universitat al web.

6. Inexistència de relació laboral

   La realització de les pràctiques no comporta cap relació laboral ni funcionarial ni implica prestació de serveis per part de l'estudiant. Les pràctiques previstes en aquest conveni tenen una naturalesa estrictament acadèmica.

7. Cotització a la Seguretat Social

   En compliment del què disposa la disposició 52a del Text refós de la Llei General de la Seguretat Social, introduïda pel Reial decret Llei 2/2023, de 16 de març, de mesures urgents per a l'ampliació de drets dels pensionistes, la reducció de la bretxa de gènere i l'establiment d'un nou marc de sostenibilitat del sistema públic de pensions, de conformitat amb la modificació efectuada per l'article 212 del Reial decret Llei 5/2023, de 28 de juny, a partir de l'1 de gener de 2024, l'Idescat assumirà el cost i la gestió de donar d'alta al sistema de seguretat social a l'alumna que desenvoluparà les pràctiques acadèmiques curriculars remunerades a l'empara d'aquest conveni.

8. Règim de permisos

   De conformitat amb l'article 7.2 b del Reial decret 592/2014, d'11 de juliol, pel qual es regulen les pràctiques acadèmiques externes dels estudiants universitaris, l'estudiant pot absentar-se el temps indispensable derivat de les obligacions acadèmiques o de participació en òrgans de govern i de representació de la Universitat, per raons de salut o per altres supòsits acordats amb l'entitat col·laboradora i la Universitat. L'estudiant ho ha de comunicar amb antelació suficient i presentar el/s justificant/s corresponents.

9. Règim d'assegurances

   En la data de subscripció d'aquest conveni l'estudiant acredita que té subscrita una pòlissa d'assegurança d'accidents i de responsabilitat civil, que cobreix la seva estada en pràctiques.

10. Dades de caràcter personal

    Les parts es comprometen a tractar les dades personals a les quals tinguin accés amb motiu del desenvolupament del projecte formatiu objecte d'aquest document de conformitat amb el que disposa el Reglament (UE) 2016/679, del Parlament Europeu i del Consell, de 27 d'abril de 2016, relatiu a la protecció de les persones físiques pel que fa al tractament de dades personals i la lliure circulació d'aquestes dades (RGPD) i la Llei orgànica 3/2018, de 5 de desembre, de protecció de dades personals i garantia dels drets digitals (LOPDGDD), en compliment dels principis del tractament i la seva licitud, i garantint l'exercici dels drets que l' RGPD reconeix a les persones titulars de les dades.

    Així mateix, les parts han d'aplicar les mesures tècniques i organitzatives necessàries per garantir la seguretat de les dades, especialment la seva confidencialitat i integritat, i evitar-ne l'alteració, la pèrdua o els tractaments o l'accés no autoritzats.

11. Rescissió del conveni

    Són causes de resolució del conveni:

    • El transcurs del termini de vigència del conveni sense haver-se acordat la seva pròrroga.
    • L'acord unànime de les parts signatàries.
    • L'incompliment de les obligacions i compromisos assumits per qualsevol de les parts.
    • La decisió judicial declaratòria de la nul·litat del conveni.
    • Qualsevol altra causa prevista a les lleis.

    A més, en qualsevol moment, si concorren causes que així ho recomanin, es pot rescindir el conveni per iniciativa de qualsevol de les parts.

12. Vigència del conveni

    Aquest conveni obliga a les parts des del dia 1 d'abril de 2025 fins al dia 30 de juny de 2025, ambdós inclosos.

    Arribat el dia de finalització del termini estipulat, el conveni quedarà sense vigència.

13. Publicitat i transparència

    Per donar compliment al que preveu l'article 14.3 de la Llei 19/2014, de 29 de desembre, de transparència, accés a la informació pública i bon govern aquest conveni es publicarà al Registre de Convenis de Col·laboració i Cooperació, que és accessible des del Portal de la Transparència.

14. Resolució de conflictes

    Qualsevol controvèrsia que pugui sorgir de l'aplicació, la interpretació o l'execució del conveni s'ha de resoldre de mutu acord entre les parts. Si això no és possible, les parts renuncien al seu propi fur i se sotmeten als jutjats i tribunals de Barcelona.

    Amb la signatura d'aquest document tant l'estudiant participant en el programa de pràctiques com l'entitat col·laboradora accepten les condicions recollides en aquest document i manifesten que coneixen la normativa aplicable, així com els seus drets i les seves obligacions.

I com a prova de conformitat, les parts signen electrònicament el present conveni, en el lloc esmentat més avall.

Bellaterra (Cerdanyola del Vallès),