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Encuesta trimestral de coste laboral
Coste laboral por trabajador y mes. TIC. Componentes del coste laboral
Cataluña. 3.er trimestre del 2025
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Valor |
| Coste salarial |
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| Coste salarial ordinario |
3.834,98 |
| Coste salarial pagos extraordinarios |
598,68 |
| Coste salarial pagos atrasados |
31,13 |
| Total |
4.464,79 |
| Otros costes |
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| Coste por percepciones no salariales |
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| Coste por incapacidad temporal (IT) |
16,34 |
| Coste por paro parcial |
0,59 |
| Coste por otras prestaciones sociales |
35,91 |
| Coste por despido |
24,37 |
| Coste por otras percepciones no salariales |
31,41 |
| Total |
108,63 |
| Coste por cotizaciones obligatorias |
|
| Coste por contingencias comunes |
812,45 |
| Coste por paro, FOGASA y formación profesional |
241,82 |
| Coste por otras cotizaciones obligatorias |
120,29 |
| Total |
1.174,56 |
| Total |
1.283,18 |
| Subvenciones y bonificaciones de la Seguridad Social |
30,01 |
| Coste laboral total |
5.717,96 |
| Unidades: Euros. |
| Fuente: Idescat, a partir de la Encuesta trimestral de coste laboral del INE. |
Tablas disponibles
-
Encuesta trimestral de coste laboral
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Sectores específicos
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Encuesta anual de coste laboral