Saltar al contingut principal

Conciliacions col·lectives resoltes. Treballadors i empreses. Per tipus de resolucions. Províncies

Conciliacions col·lectives resoltes. Treballadors i empreses. Per tipus de resolucions. Províncies 2005
Barcelona Girona Lleida Tarragona Catalunya
Conciliacions resoltes 215 19 1 13 248
Treballadors afectats 55.240 2.013 21 742 58.016
Amb avinença 3.460 20 0 25 3.505
Sense avinença 43.472 1.622 21 702 45.817
Intentades sense efecte 1.602 40 0 15 1.657
Altres 6.706 331 0 0 7.037
Empreses afectades 310 19 1 13 343
Amb avinença 27 1 0 1 29
Sense avinença 233 13 1 11 258
Intentades sense efecte 18 2 0 1 21
Altres 32 3 0 0 35
Font: Departament de Treball i Indústria. Servei d'Estudis i Estadístiques.
Nota: Altres tipus de resolucions (no presentades, amb desistiment i altres).

Darrera actualització: 18 de juny de 2009.

Nota metodològica

Definició de conceptes

Conciliació col·lectiva
Procediment de resolució de conflictes que afecten els interessos generals dels treballadors, susceptibles de ser solucionats globalment pel col·lectiu. Poden ser resolts amb avinença, si hi ha acord entre les parts; sense avinença, si no hi ha acord; intentades sense efecte, si no es presenta la part demandada.
Conciliació laboral
Procediment obligatori d'avinença a causa d'un conflicte d'interessos entre els treballadors i les empreses, amb participació de l'Administració pública, per tal d'evitar una demanda davant els jutjats socials.
Judici de conciliació
Acte en el qual compareixen les parts davant un jutge municipal, comarcal o de pau amb la finalitat d'aconseguir una avinença abans d'iniciar un procediment posterior.

Aspectes metodològics

Quan el valor és inferior al de la unitat mínima que permet estimar l'operació estadística, o afecta el secret estadístic, el símbol utilitzat és "..".