Contractes de treball registrats. Per modalitat i sexe

Contractes de treball registrats. Per modalitat i sexe Catalunya. 2001
	Homes	Dones	Total
Indefinits	161.845	139.963	301.808
Temps parcial	19.835	34.747	54.582
Ordinari	49.830	22.818	72.648
Discapacitats (1)	1.353	552	1.905
Foment contractació indefinida (2)	26.826	31.711	58.537
Discapacitats en CET (3)	290	170	460
Desocupats en situació d'exclusió social	36	19	55
Convertits en indefinits (2)	63.675	49.946	113.621
Temporals	985.220	907.002	1.892.222
Pràctiques	5.726	7.175	12.901
Temps parcial	141.224	269.221	410.445
Bonificats discapacitats	683	259	942
Discapacitats en CET (3)	1.186	899	2.085
Obra o servei	344.520	162.041	506.561
Eventuals circumstàncies producció	408.392	313.212	721.604
Interinitat	52.196	127.115	179.311
Jubilació especial 64 anys	218	65	283
Relleu	155	183	338
Formació (4)	8.916	4.539	13.455
Desocupats en situació d'exclusió social	251	178	429
Altres	21.753	22.115	43.868
Total	1.147.065	1.046.965	2.194.030
Font: Departament de Treball. Servei d'Estudis i Estadístiques i Oficines de Treball de la Generalitat.
Notes:
(1) Reial decret 1451/83 i Reial decret 4/99.
(2) Llei 63/97 i/o Llei 64/97-Llei 50/98.
(3) Centres especials de treball.
(4) Llei 63/97.

Darrera actualització: 18 de juny de 2009.

Nota metodològica

Contracte de treball registrat: Acord que inclou, a més dels contractes registrats en les oficines de treball de la Generalitat, les comunicacions de contractació que els empresaris efectuen en aquest organisme. Segons el tipus d'activitat i el temps que duri la relació laboral, existeixen diferents modalitats de contractes: (contractes de treball per temps indefinit, contractes de treball de durada determinada i contractes de treball formatius, entre d'altres).