Estadística sobre activitats en R+D. 2024

La despesa en recerca i desenvolupament interna feta a Catalunya va ser de 5.486,6 milions d'euros l'any 2024, xifra que incrementa en un 2,1% la despesa de l'any anterior. Aquesta despesa representa l'1,73% del PIB. Per sectors d'execució, el 60,8% de la despesa va correspondre al sector de les empreses (dada que representa l'1,05% del PIB), seguit pel sector de l'ensenyament superior, que va suposar el 20,5% de la despesa en R+D (un 0,35% del PIB). El sector de l'Administració pública va fer el 18,3% de la despesa (un 0,32% del PIB), mentre que el sector de les institucions privades sense finalitat de lucre (IPSFL) va representar el 0,4% restant.

Els fons de finançament de la despesa d'R+D interna feta a Catalunya van provenir, principalment, del sector de les empreses (56,5%) i de l'Administració pública (30,8%). El 8,4% de la despesa es va finançar amb fons procedents de la resta del món, el 3,3% amb origen en el sector de l'ensenyament superior i l'1,0% restant va procedir de les institucions privades sense finalitat de lucre (IPSFL). Per sectors d'execució, l'Administració pública va suposar la procedència majoritària dels fons per finançar la despesa en R+D interna de les administracions públiques i del sector de l'ensenyament superior, un 70,1% i un 67,0%, respectivament. En el sector de les empreses i de les IPSFL, l'origen del finançament de la despesa en R+D interna va ser, majoritàriament, el sector empresarial (86,6% i 49,0%, respectivament).

Pel que fa al personal ocupat, les activitats d'R+D interna feta a Catalunya van ocupar un total de 66.008,2 persones en equivalència a jornada completa (EJC), xifra un 9,2% superior a la del 2023. Per ocupació, 38.843,3 d'aquests ocupats era personal investigador (el 58,8% del total), 20.789,7 eren personal tècnic i els 6.375,3 restants eren personal auxiliar ocupat en activitats d'R+D interna.

El 43,2% del total del personal en EJC destinat a aquestes activitats d'R+D eren dones, i la quota de dones entre el personal investigador va suposar el 40,1%. Per sectors d'execució, el percentatge més elevat de participació femenina va correspondre a les IPSFL amb un 61,4%. En els sectors de l’Administració pública i de l’ensenyament superior aquest percentatge ser va ser menor (54,3% i 51,6%, respectivament), però superior també al percentatge d’homes. En el cas de les empreses, 1 de cada 3 persones ocupades en R+D eren dones (34,0%).